2023年4月浙江自考《劳动法》练习题及答案10

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一、单项选择题

1.根据国务院《关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》，基本医疗保险费用由用人单位和职工共同缴纳，其中职工缴费率一般为【A】

A.本人工资的2%    B.本人工资的4%

c.本人工资的5%    D.本人工资的3%

2企业应当自工伤事故发生之日起或者职业病确诊之日起，在法定期限内向当地劳动行政部门提出工伤报告，这一法定期限为【D】

A.16日    B.18日

C.15日    D.30日

3.下列不属于我国现行社会保险项目的是【B】

A.失业保险    B.住房公积金

C生育保险     D.工伤保险

4.工会法规定，县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划时，对涉及职工利益的重大问题【A】

A.应当听取工会意见    B.可以听取工会意见

C.必须听取职工意见    D.不用听取工会意见

5.根据我国法律规定，当事人发生劳动争议，应当自劳动争议发生之日起在特定时间内向劳动争议仲裁委员会提出书面申诉。这一时间为【A】

A.60日    B.90日

C 75日    D.30日

6.下列选项中，不属于仲裁委员会受案范围的是【B】

A.企业开除其职工

B.职工甲因购买本公司商品与公司发生争议

C.因履行劳动合同发生争议

D.某公司在与甲签订劳动合同时确定工资为1000元/月，后违约只给800 j己/月

7劳动法规定，用人单位违反本法对女职工和未成年工的保护规定，侵害其合法权益的，由劳动行政部门责令其改正，并【A】

A.处以罚款    B.吊销其执照

c.处以拘留处分    D.补偿当事人

8.下列选项中，不属于劳动纪律和职业道德之间区别的是【D】

A.性质不同    B.直接目的不同

c.实现手段不同    D.最终目的不同

9.下列用人单位中即使履行审批手续也不得招用未满16周岁的未成年人的是【A】

A.印刷单位    B.特种工艺单位

c.文艺单位    D.体育单位

10.企业经济性裁员时，以下人员可以裁减的有【D】

A.患职业病或者因工负伤并被确认丧失劳动能力或者部分劳动能力的

B.患病或者负伤，在规定的医疗期内的

c女职工在孕期、产期、哺乳期内的

D.在企业连续工作l0年以上的